日期：2016-7-23（原创文章,禁止转载）
本报讯市人力资源和社会保障局积极应对 史上最难就业季 ，坚持把高校毕业生就业放在首位，做到 三个坚持 ，落实高校毕业生创业就业扶持政策，推进各种公共就业人才服务专项活动和就业援助活动，进一步完善高校毕业生就业工作协调机制，使毕业生有一个宽松的就业环境。 坚持做好服务，搭建平台促进就业。面对庞大的大学生就业群体，我市先后组织开展了春风行动、就业援助月、民营企业招聘周、千名大学生进河池大型招聘会等一系列就业活动。全市有212家招聘单位提供岗位21000多个，其中适合高校毕业生的就业岗位有5977个，有186人签订了就业（意向）协议，有551人签订职业技能培训意向。同时，充分利用河池人才网平台，定期举办网络招聘周，为求职者提供就业信息，向企业推荐各类人才。2013年，在网上招聘的单位有258家儿童得了癫痫如何治疗好点，提供就业岗位共5485个，网上求职人数达到21679人次，达成就业意向的有5100多人。此外，市人社局还积极探索创建高校毕业生 报到接收名费和体检费；对于离校后未就业返乡的高校毕业生，免费为他们提供政策咨询、职业指导、职业介绍等服务，2年内免收人事档案托管服务费，并组织他们参加就业见习、职业技能培训等就业活动。今年上半年，全市新增就业人数再创历史新高，其中，城镇新增就业人数13936人，城镇失业人员再就业人数3754人，就业困难人员就业人数1807人，城镇登记失业率为2.94%。 坚持政策扶持，创造机会创业就业。今年上半年，我市先后落实自主创业高校毕业生小额担保贷款30万元安徽合肥癫痫病专科，扶持毕业生发展种养业和服务业，并对他们就业实行税费减免、奖励性补贴政策。加大高校毕业生就业实习基地建设力度，与广维公司、河化集团、南方有色冶炼公司、市人民医院等单位建立合作关系，力争建立10个左右的高校毕业生就业见习基地，有计划地组织未就业的毕业生参加见习，提高他们的就业能力，扩大他们的就业机会。同时，公开选聘30多名 985 、 211 高校优秀毕业生进入事业单位工作；全市开发公益性岗位安置高校毕业生378人；做好 三支一扶 岗位审核、上报工作，有64名高校大学生进入面试；做好 985 、 211 高校毕业生回河池实习活动，拓宽高校毕业生的就业渠道。 坚持强化宣传，营造积极舆论氛围。依托 就业服务校园行 活动，市人力资源和社会保障局主要领导到河池学院进行高校毕业生就业工作报告，解答就业政策、进行就业指导和就业创业体会介绍等活动癫痫药物有哪些，让在校大学生了解政策、熟知政策，从思想和行动上做好就业的准备。同时，通过网络、手机短信、报纸、电视发布人才需求信息4300多条。（黄凤金）
